Читайте РБК без баннеров

Подписка отключает баннерную рекламу на сайтах РБК и обеспечивает его корректную работу

Всего 99₽ в месяц для 3-х устройств

Продлевается автоматически каждый месяц, но вы всегда сможете отписаться

Почему люди предпочитают дружелюбный коллектив компетентности коллег

Фото: Pexels
Фото: Pexels
Исследование американских ученых показало, что люди предпочитают работать с дружелюбными и ответственными, нежели с компетентными в своем деле коллегами

Что происходит

  • Группа ученых из Бингемтонского университета провела исследование, согласно которому люди охотнее работают в команде с дружелюбными и ответственными, чем с теми, кто обладает большим набором знаний и умений.
  • Исследователи провели эксперимент на студентах МВА. В начале учебной программы их случайным образом поделили на оперативные группы, а в конце семестра попросили самим сформировать команды, объясняя свой выбор.
  • Особое внимание уделялось оценке участниками социального и профессионального капитала своих однокурсников. Наиболее востребованным вариантом оказались те студенты, которые проявили себя как компетентные и дружелюбные.
  • Вторым по популярности выбором стали участники, обладающие развитыми soft skills, даже если это могло повлечь за собой снижение производительности команды.
  • Реже всего студенты выбирали товарищей, которые зарекомендовали себя как профессионалы, однако не могли способствовать укреплению здоровых взаимоотношений внутри команды.
  • Исследователи рекомендуют учитывать результаты данного эксперимента в рабочих коллективах.

Что это значит

Soft skills («гибкие навыки») — набор личных навыков и умений, которые позволяют людям решать жизненные задачи и выстраивать благоприятные отношения с другими людьми, как в личной, так и профессиональной жизни. К ним относятся коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, креативность и многие другие. Считается, что данные качества являются драйверами успеха в учебе, карьере, а также личной жизни.

Экономика образования Что такое soft skills и как их развивать. Полный гид

Несмотря на то, что профессионализм и компетентность по прежнему высоко ценятся на рынке труда, все большее число работодателей отдают предпочтение специалистам с развитыми гибкими навыками — исследование Национальной ассоциации колледжей и работодателей США установило, что наиболее востребованным качеством у выпускников, начинающих карьеру, является умение работать в команде, а также навыки письменного и устного общения.

Эксперты считают, что soft skills — компетенции, необходимые для освоения профессий будущего. В первую очередь это обусловлено тем, что в перспективе концепт профессии будет очень динамичным, с частыми сменами карьерных направлений в течение жизни.

Обновлено 09.11.2021
Главная Лента Подписаться Поделиться
Закрыть