Читайте РБК без баннеров

Подписка отключает баннерную рекламу на сайтах РБК и обеспечивает его корректную работу

Всего 99₽ в месяц для 3-х устройств

Продлевается автоматически каждый месяц, но вы всегда сможете отписаться

Инна Бакуменко: «В России высока потребность в инновационных продуктах»

Фото:из личного архива
Фото: из личного архива
Гендиректор компании Abbott в России Инна Бакуменко рассказала РБК, как высокотехнологичная медицина помогает сохранить здоровье нации

Об эксперте: Инна Бакуменко — генеральный директор Abbott в России, заняла эту должность в 2019 году. Инна имеет высшее медицинское образование и степень магистра в маркетинге и менеджменте. В этом году впервые стала участницей рейтинга топ-25 женщин-CEO российского бизнеса по версии РБК.

Ключевой фактор

Abbott работает в области здравоохранения более 130 лет, а около 40 лет назад мы стали одним из первых иностранных инвесторов в России. Все это время мы помогаем людям сохранять здоровье с помощью инновационных решений и продуктов в медицине.

За каждым из высокотехнологичных продуктов — от новейших систем диагностики и медицинских устройств до специального питания и лекарств — стоят многолетние научные исследования и разработки. Это позволяет эффективно решать наиболее острые проблемы в медицине.

К примеру, в 1985 году наша компания создала первый тест на ВИЧ. Это помогло всей мировой системе здравоохранения, парализованной новым вирусом, вернуться к нормальной работе. С тех пор компания запустила программу мониторинга мутаций вирусов по всему миру и является мировым лидером в области диагностики. В 2020 году, когда мир переживает пандемию СOVID-19, мы вывели на рынок несколько тестов, работающих на лабораторных анализаторах Abbott, а также экспресс-тесты, не требующие специального оборудования.

Медицинские инновации, на наш взгляд, являются ключевым фактором в устойчивом развитии здоровья нации и основным драйвером позитивных изменений. Мы видим свою задачу, с одной стороны, в поддержке здоровья людей с помощью качественных и надежных медицинских продуктов. С другой стороны, компания играет значимую роль в повышении эффективности и качества здравоохранения, помогает государству и частному бизнесу оптимизировать ресурсы при оказании услуг пациентам.

Например, наши цифровые системы обмена данными позволяют врачам и пациентам быть всегда на связи. Мы внедряем комплексные системы принятия решений, которые гармонично вписываются в жизнь пациентов: мобильные платформы, беспроводные импланты, цифровые сенсоры.

Инфраструктура и продукты для России

В последние годы Abbott продолжает инвестировать в производство и высокотехнологичную инфраструктуру, в том числе и на российском рынке.

На территории РФ у нас работает три завода по производству лекарственных препаратов. В 2019 году мы открыли здесь линии по выпуску ампульной продукции для обеспечения больниц жизненно-важными препаратами, локализовали ряд лекарственных средств в области гепатологии и гастроэнтерологии.

К началу 2020 года по всей России было доступно более 500 лабораторных анализаторов Abbott. Это помогло в нужный момент быстро развернуть массовое тестирование на антитела к COVID-19.

Мы также продолжили запуск инновационных продуктов в стране. В начале года в Россию пришла инновационная технология HeartMate3 — альтернатива пересадке сердца для пациентов с тяжелой сердечной недостаточностью. Летом мы запустили бесплатную доставку FreeStyle Libre — системы непрерывного мониторинга глюкозы без прокола пальца — во все регионы РФ.

Как гаджеты меняют наше представление о мониторинге здоровья Фото:Shutterstock

В целом Россия — очень динамичный и быстро меняющийся рынок. Здесь высока потребность в качественных инновационных продуктах.

Очень важное партнерство

С точки зрения вызовов здоровью в России, как и во всем мире, существуют три приоритета, определенные Всемирной организацией здравоохранения: сердечно-сосудистые заболевания, сахарный диабет и онкология.

В России Abbott располагает широким портфелем медицинских решений и лекарственных средств, направленных на решение этих приоритетных задач здравоохранения. Необходимо как можно раньше диагностировать группы риска и эффективно лечить заболевание на ранних стадиях, чтобы снизить количество тяжелых случаев.

Инфекции, в том числе вирусные, также представляют угрозу здоровья населению, поэтому необходимо развивать программы инфекционного скрининга.

Важную роль для общества играет демографическое развитие — рождение детей, продолжительность здоровой активной жизни. Здесь мы также предлагаем эффективные средства поддержки женского и мужского здоровья.

Еще одна социальная проблема, решению которой мы стремимся способствовать, — это психологическое здоровье: в цифровую эпоху депрессия затрагивает все больше людей, и это происходит в более раннем возрасте.

Мир после коронавируса: ждет ли нас эпидемия тревоги и депрессии?

Мы тщательно анализируем текущие и будущие потребности здравоохранения, чтобы объединить науку и технологии для разработки продуктов, которые помогают преодолеть эти проблемы. В результате мы можем быть уверенными, что компания предлагает решения, способные оказать длительное воздействие и помочь людям жить более здоровой и полной жизнью. Наши инновации основаны на глубоких познаниях в этих областях, чтобы наилучшим образом удовлетворять потребности людей.

Профессиональный рост

Принцип нашей работы заключается в том, чтобы двигаться в направлении локальных приоритетов каждой страны, учитывая международный опыт. Мы полагаемся на лучших специалистов в России, обеспечивая при этом полный доступ к накопленным знаниям компании.

В России достаточно высококвалифицированных кадров, но есть определенный дефицит и потребность в дополнительном обучении производственного персонала всех уровней. Чтобы улучшить ситуацию, мы сотрудничаем с российскими университетами, повышая квалификацию молодых специалистов и давая им возможность практического обучения и опыта.

Мы также уделяем большое внимание развитию всех наших сотрудников, помогая им повышать квалификацию и развивать необходимые компетенции, а также лидерские и управленческие навыки. У нас есть программа наставничества, которая позволяет сотрудникам воспользоваться знаниями и опытом более опытных коллег на любом этапе их карьеры. Как компания мы создаем среду для профессионального и карьерного развития, поощряя ответственность, сотрудничество, непрерывное обучение и лидерство.


Подписывайтесь также на Telegram-канал РБК Тренды и будьте в курсе актуальных тенденций и прогнозов о будущем технологий, эко-номики, образования и инноваций.

Следующий материал: