70% студентов уверены, что их знаний хватит для старта карьеры в ESG

70% студентов уверены, что их знаний хватит для старта карьеры в ESG
Изучаем результаты исследования от АНО «Территория устойчивого развития» о карьерных предпочтениях студентов в сфере ESG

Полный текст исследования опубликован на сайте международного студенческого фестиваля «ВузЭкоФест», организованного АНО «Территория устойчивого развития» при поддержке Минприроды, Минобрнауки, а также госкорпорации «Росатом» и Сибирского государственного индустриального университета. В исследовании приняли участие 2081 студент в возрасте до 30 лет, в том числе аспиранты, которые совмещают обучение с работой в вузе.

Фото:Freepik
Зеленая экономика Зеленые критерии, облигации, кредиты: ESG-дайджест за апрель-2024

Ключевые выводы исследования

  • 70% опрошенных считают, что у них достаточно знаний для старта карьеры в сфере устойчивого развития: среди них больше трети (38%) полностью уверены в этом и 32% скорее уверены.
  • Чувствуют недостаток вузовских знаний только 9% респондентов, которые планируют строить карьеру в сфере устойчивого развития.
  • Главной сложностью в трудоустройстве в этой сфере студенты называют неуверенность в своих компетенциях (31% опрошенных). 28% респондентов не понимают, где искать вакансии, а 13% беспокоят низкие зарплаты.
  • В топ-5 наиболее востребованных карьерных направлений в сфере устойчивого развития вошли туризм (8,2% респондентов хотят заниматься экотуризмом), менеджмент (7,6% респондентов видят себя управленцами), просвещение и образование (7,4% респондентов), научно-исследовательская работа и технологии (7,2%) и охрана окружающей среды и экологическая безопасность (7,2%).
  • При этом работать в зеленых финансах (ESG-финансировании) и в сфере программирования хотят в два раза меньше опрошенных (3,7%), а самыми непопулярными направлениями стали обращение с отходами и право — его выбрали менее 2,5% участников исследования.
  • Работа в стартапах привлекает почти в 1,5 раза больше респондентов, чем работа в крупных компаниях.
  • Перспективы карьерного роста мотивируют студентов на работу в сфере устойчивого развития меньше, чем возможность приносить пользу людям (27 против 35% респондентов).
Обновлено 17.05.2024
Главная Лента Подписаться Поделиться
Закрыть