Исследование Indeed: чем GenAI угрожает привычным навыкам

Что происходит

• Indeed Hiring Lab представила ИИ-отчет за 2025 год, показывающий, как генеративный ИИ (GenAI) может изменить рынок труда.
• Исследование оценивает почти 2,900 рабочих навыков, классифицируя их на четыре категории: минимальная, частичная, гибридная и полная трансформация.
• 26% вакансий могут быть сильно трансформированы GenAI, в то время как 54% вероятно подвергнутся умеренным изменениям.
• Почти половина (46%) навыков в типичной вакансии в США готова к «гибридной трансформации», где ИИ выполняет рутинные задачи, но человеку требуется контролировать процесс.
• Роли в программировании могут претерпеть значительные изменения, тогда как профессии, требующие физического присутствия и взаимодействия, такие как лечебное дело, меньше подвержены влиянию GenAI.
• На данный момент 19 навыков (0,7% всех изученных) могут быть полностью заменены GenAI.

Что это значит

• Влияние генеративного ИИ на рынок труда нельзя свести лишь к вопросу замены рабочих мест. Это скорее трансформация, нежели простая автоматизация.
• GenAI уже значительно облегчает рутинные задачи в областях, связанных с технологиями, в том числе программирование и анализ данных.
• Для работников это означает необходимость адаптации и развития новых навыков, которые помогут управлять и взаимодействовать с ИИ.
• Гибридная модель, при которой ИИ выполняет рутинные задачи, а человек контролирует и интерпретирует результаты, становится новой нормой.
• Такая трансформация требует от компаний готовности инвестировать в цифровую инфраструктуру и образовательные программы для сотрудников, чтобы они смогли работать в тандеме с ИИ.
• Долгосрочные изменения на рынке труда зависят от скорости и степени внедрения технологий GenAI, а также от способности работников осваивать новые компетенции.